HSBC (2008)

Como parte de su política de impulsar el autodesarrollo de quienes integran la organización, el área de Desarrollo de Recursos Humanos de la empresa nos solicitó asistencia para desarrollar tanto la estructura como los contenidos a incluir en un sitio de su intranet destinado a alentar a quienes trabajan en la empresa a “tomar el timón” del propio desarrollo, ofreciéndoles herramientas de autoevaluación de fortalezas y áreas de mejora y alternativas para generarlas, e informándolos sobre posibilidades de desarrollo dentro de la organización a partir de sus intereses y deseos.